人事类文案

HR001-绩效考核管理规定-云上网

HR001-绩效考核管理规定

1.0【目的】 建立公司内部竞争机制,奖优罚劣,明确各层级工作目标、职责要求。为员工发展、人事变动、薪酬调整、奖金发放及培训开发等提供依据,特制订本规定。2.0【范围】 适用于公司全体员工...
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HR009-培训管理规定-云上网

HR009-培训管理规定

1.0【目的】为了增强员工对公司的认同感、归属感,让员工熟悉公司制度、企业文化、产品知识,提升员工的专业技能,特制定本制度。2.0【范围】适用于公司所有与质量管理体系有关的工作人员的教育...
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HR002-员工评优管理规定-云上网

HR002-员工评优管理规定

1.0【范围】为调动员工工作积极性,彰显优秀员工的业绩,弘扬先进的工作事迹,加强企业文化建设,树立学习榜样,增强企业凝聚力,特制订本制度。2.0【范围】 适用于公司全体员工。3.0【定义】 ...
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HR004-招聘与录用管理规定-云上网

HR004-招聘与录用管理规定

1.0【目的】 为加强公司员工队伍建设,提高员工的基本素质,获取公司发展的优秀人才,特制订本规定。2.0【范围】 适用于公司招聘与录用管理流程。3.0【定义】 无4.0【职责】 无5.0【内容】5.1 ...
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